25 thoughts on “NV_THUE: HƯỚNG DẪN LẬP QUYẾT TOÁN THUẾ TNCN NĂM 2017

  1. Thầy ơi..! cho em hỏi phụ cấp xăng xe, điện thoại, nhà ở có được giảm trừ khi tính thuế TNCN không ạ?

  2. thầy ơi! em muốn lưu bài giảng này về nhà coi lại nữa. rất hay và bổ ích lắm ạ. nhưng em không biết lưu đường nào ạ

  3. thầy ơi cho e hỏi nếu chị lê thị hà có được hỗ trợ tiền điện thoại 500000đ thì thuế tncn đã khấu trừ là 1150000 phải không ạ

  4. Chào thầy ạ. Cám ơn về video chi tiết của thầy. Em có 1 thắc mắc xin được thầy giải đáp
    Trong năm 2018, Cty e có thuê 1 nhân viên và giao khoán công việc cho họ với tiền công 1.000.000. Người này đồng thời cũng đang có HĐ>3 tháng ở cty khác.
    Như vậy phần thu nhập 1.000.000 làm ở cty e không phải khấu trừ thuế tncn đúng không ạ? và cuối năm e có phải khải quyết toán cho người này ở bảng kê 05-2BK không ạ?

  5. nhân viên làm tháng 11+ 12/18 đã tính lương nhưng T1/2019 mới chi lương T11+ T12/2018 thì có cho lên bản quyết toán thuế TNCN kg thầy?

  6. Bài học thực sự rất hay. Em cám ơn Thầy. Hy vọng Thầy sẽ làm clip nói về công ty xây dựng cho tụi em học tập. Em chúc Thầy sức khỏe, niềm vui

  7. thầy cho e hỏi chỗ Tổng TNCT 125.000.000 của ông trần văn hưng e xem vẫn chưa hiểu rõ cách tính như thế nào, thầy hướng dẫn e có được ko ạ, cho e xin gmail nữa ạ nick e là [email protected], cám ơn thầy

  8. Em cảm ơn video bổ ích của thầy ạ. Thầy cho em hỏi là giả sử ông Trần Văn Hưng trong bảng kê 01 có đki 2 người phụ thuộc vậy qua bảng kê 03 giảm trừ gia cảnh mình sẽ làm như thế nào ạ?

  9. Em chào Thầy. Thầy cho em hỏi phần kê khai người phụ thuộc không cần có mã số thuế người phụ thuộc ạ?

  10. thầy ơi cho em hỏi. công ty em có 2 lao động đã gưởng lương hưu . hàng tháng kế toán cũ không khấu trừ 10% lương. lương hưu và thu nhập hiện tại chưa tới 9tr. vậy em nên kê họ bảo vào 05 01 hay 05 02 ạ . và công ty em còn có 2 ng lao động trên 40t. chưa tham gia bhxh. và họ cũng k muốn tham gia ạ . giờ nên làm thế nào ạ . em cảm ơn thầy ạ

  11. Thầy cho em hỏi trường hợp này với ạ. Cty e ký hợp đồng thử việc dưới 3 tháng với người lao động, sau khi hết hợp đồng thử việc lần này thì ký tiếp hợp đồng thử việc khác cũng dưới 3 tháng. Và thu nhập hàng tháng không đến mức phải đóng thuế. Những lao động này có người vẫn chưa có mst nữa thì mình quyết toán sao ạ? Em cảm ơn thầy.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *